by

(objavljeno i na www.posao.hr)

Prekidanje karijere (eng. career break) termin je koji obično označava period u kojem pauzirate od karijere bilo zbog obiteljskih razloga, sindroma «sagorenosti», želje za dodatnom edukacijom ili putovanjima u egzotične zemlje, pokretanjem novog biznisa ili općenito govoreći zbog sagledavanja vlastitog života i određivanja pravca kojim želite ići.

 

U akademskim krugovima, već godinama je poznat pojam «sabbatical», koji označava godinu dana plaćenog pauziranja kako bi se vršilo znanstveno istraživanje ili naprosto imalo vremena za dodatno individualno educiranje. U početku su profesori odlazili na «sabbatical» svakih sedam godina, no danas «sabbatical» može biti plaćeno i neplaćeno pauziranje od akademskih obaveza u trajanju od jednog mjeseca pa sve do godine dana.

 

Na sam pojam prekidanja karijere, veliki je utjecaj imao pojam «gap year» ili godina dana prekida. Ovaj fenomen se uvelike uvriježio u zapadnim zemljama, a označava godinu dana prekida obično između srednje škole i fakulteta (ili fakulteta i zapošljavanja), u kojima mladi ljudi putuju širom svijeta i/ili volontiraju u raznoraznim udrugama.

Štoviše, prekidanje karijere se vrlo često naziva «godina dana prekida u odrasloj dobi» (eng. adult gap year).

Hipijevskim stazama do poslovnog pauziranja

 

 

«Gap year» je povijesno započeo nakon drugog svjetskog rata, kada su vlade zapadnih zemalja odlučile kako je potrebno da se mladi kulturno povežu kroz putovanja. Međutim, pravi procvat ovoga fenomena nastao je sa hipi generacijom 60-tih i 70-tih godina, koja je koristila godinu dana ili više (neki se nikada i nisu vratili!), kako bi putovala u Indiju, Nepal, i ostale egzotične azijske zemlje. 1967. godine Nicholas Maclean-Bristol osmislio je fundaciju pod nazivom Project Trust koja je mlade ljude slala na volonterske projekte u Africi. Na taj način stvorena su dva bitna elementa u godini pauziranja – putovanja i volontiranja. 1973. godine Britanac Tony Wheeler, proputovao je Aziju, i u nedostatku dobrih turističkih vodiča za mlade ljude, napisao prvi takav uradak pod nazivom «Jeftino putovanje kroz Aziju», započevši na taj način seriju super popularnih Lonely Planet vodiča za putnike širom svijeta.

 

Iako se hipijevska generacija smirila krajem 70-tih i početkom 80-tih godina i okrenula namicanju materijalnih dobara te stvaranju karijere, njihova djeca postala su novi konzumenti neovisnih putovanja i volontiranja širom svijeta, kako u mladim danima tako i u godinama karijere. Štoviše, ako je suditi po napisima danas obje generacije (baby boom i generacija X) koriste pauze u karijeri kako bi radili ono što žele.

 

U Hrvatskoj fenomen godine dana pauziranja između srednje škole i fakulteta nikada nije zaživio u toj mjeri kao primjerice u Zapadnoj Europi. U našoj kulturi je uvriježeno «kovati željezo dok je vruće», tj. nakon srednjoškolskih klupa upisati faks i zaposliti se što je prije moguće. No mnogi hrvatski roditelji hipi-generacije usadili su u svojoj djeci želju za «kvalitetom» prije nego za «kvantitetom» života. Mi se samo nadamo da će im hrvatske prilike dozvoliti mogućnost za pauzama u karijeri kojima bi ostvarili sami sebe.
mr.sc. Ratka Jurković